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【工行温度】工行安徽省分行领导到安庆桐城支行调研指导主题教育工作

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发表于 2019-11-1 10:34:10 | 显示全部楼层 |阅读模式

【工行温度】
工行安徽省分行领导
到安庆桐城支行调研指导主题教育工作

    10月29日上午,工行安徽省分行党委委员、副行长赵洪亚在普惠金融事业部徐纯路副总经理及公司部相关人员陪同下,到工行安庆桐城支行调研指导第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育工作,工行安庆分行党委书记、行长纪小岗陪同调研。赵洪亚党委委员对桐城支行下一步主题教育工作提出了具体指导意见和要求。

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    进一步提高政治站位。要按照上级行要求认真开展好主题教育,积极引导全体党员充分认识主题教育的重大意义。基层支行直接面对市场、服务一线,要把开展好主题教育工作当成当前最大的政治任务,重点工作来抓,要高标定位,集中精力,确保本单位主题教育扎实有效推进。
    落实好主体责任。支部书记作为第一责任人,要把主题教育作为履行主体责任的重要任务,要带头学习、带头调查研究、带头检视问题、带头整改落实,要亲自安排本单位主题教育具体计划,亲自抓好组织实施,切实发挥好示范表率作用。
    聚焦问题,做好查摆和整改。基层党支部每位党员同志要与员工开展谈心活动,让员工参与进来,让员工来找差距、提意见;支行班子要深入市场、深入客户,在市场中找差距、在同业竞争中找差距、在客户营销中找问题。要了解我们服务对象的要求是什么,对我们的期望是什么,就必须要深入市场、深入客户,建议支部特别是班子成员对全辖客户,包括存量客户、他行客户、对公客户、个人客户,进行全面梳理和走访,了解客户对我们的评价是什么,对我们的期望是什么,我们的差距在哪里。只有找准了问题和差距,才能明晰下一步工作思路和方向。
    加强学习的交流和相互促进提升。支部要认真安排好学习调研成果的交流,调查研究要提出解决问题的办法。交流可以扩大到员工中去,让员工看到我们是真学习、真找差距、真整改,真一心一意为支行谋发展。
     抓好年末收官工作。要对年初制定的各项目标任务倒排时间和计划,落实责任,抓好收官,尤其是存款、贷款结构调整、中收和资产质量等重点工作要统筹规划好。年末还要重点关注内控案防和安全保卫等工作,切实做好重点领域风险排查,确保各项业务实现平稳健康发展。(童成)


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